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Which Should You Choose?
ePayslip
SaaS Model
A modern, cloud-based payroll platform your HR team controls
Speed and consistency across multi-country operations
A scalable solution for in-house HR or shared services teams
ePayslip
Managed Services
End-to-end payroll processing handled by our payroll experts
Flexibility to accommodate custom workflows or complex requirements
Regional support and service delivery across Asia
SaaS型給与計算
導入モデル
セルフサービス型 SaaSプラットフォーム
最適な対象
内製化能力を持つHR主導のチーム、SME（中小企業）、シェアードサービス
導入
事前設定されたロジックと移行によるオンボーディングサポート
コンプライアンス・ロジック
プラットフォームチームが保守する組み込みルール
カスタマイズ
シンプルさと拡張性を実現する標準化されたワークフロー
レポート機能
標準レポートとカスタムレポートがサービスチーム経由で利用可能
連携
Workday連携に対応。その他の連携はケースバイケースで検討
サポート体制
プラットフォームのチケット発 行を通じた、HR部門のみのアクセス
対象国
対象10市場：シンガポール（SG）、香港（HK）、マレーシア（MY）、日本（JP）、台湾（TW）、タイ（TH）、中国（CN）、韓国（KR*）、インドネシア（ID*）、マカオ（MO*）
休暇・経費精算・勤怠の追加機能
ePayslipのHCMモジュール経由で利用可能
給与の支払い（振込）は誰が行いますか？
お客様にて行っていただきます。当社のプラットフォームから生成された銀行ファイルをご利用ください。
法定申告は誰が行いますか？
お客様にて行っていただきます。当社のプラットフォームから生成された法定ファイルをご利用ください。
マネージドサービス
導入モデル
フルマネージド給与計算サービス
最適な対象
地域HRチーム、大企業、複雑な環境
導入
設定と移行を含むフルサービスのオンボーディング
コンプライアンス・ロジック
当社の給与サービスチームが対応
カスタマイズ
サービスの一部として管理される柔軟なワークフロー
レポート機能
標準レポートとカスタムレポートがサービスチーム経由で利用可能
Integrations
Workday、SAP、Oracleなど、様々な連携に対応
Support Access
Email and ticketing support for HR teams
Country Coverage
15+ markets including India, Vietnam, Philippines, ANZ
Leave/Claims/Timesheet Add-ons
Available via ePayslip HCM modules
Who Do Salary Disbursements?
We do — using the platform with added money movement services
Who Make Statutory Filings?
We do — using the platform with added lodgement services
機能比較
SaaS型給与計算 vs. アウトソーシング：どちらが最適ですか？
導入モデルを比較し、貴社のチームに最適な給与計算の体験をお選びください。給与計算を内製化するか、あるいは管理を任せるか、最適な方法を選択できます。
ePayslipは、同じ信頼性の高い給与計算プラットフォーム上に構築された2つの導入モデルを提供しています。一つは給与計算を内製化したいチーム向け、もう一つはフルマネージドサービス**を希望するチーム向けです。
この比較を通じて、お客様のチームの体制、リソース、およびコンプライアンスのニーズに基づいた最適なアプローチを選択できます。
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